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周峻深入上(shàng)海(hǎi)合力調研指導工(gōng)作(zuò)
發布時(shí)間(jiān)：
2025-03-31
作(zuò)者：
合力
來(lái)源：
摘要(yào)
3月(yuè)4日(rì)，集團公司黨委委員(yuán)、股份公司黨委副書(shū)記、總經理(lǐ)周峻深入上(shàng)海(hǎi)合力調研指導工(gōng)作(zuò)，生¶(shēng)産黨支部書(shū)記、新能(néng)源倉儲車(chē)輛(liàng)事(shì)業(yè)部"部長(cháng)童冰岩和(hé)進出口公司黨總支書(shū)記、總經理(lǐ)楊國(guó)陪同調研，™上(shàng)海(hǎi)合力副董事(shì)長(cháng)辛學所、總經理(lǐ)趙永久熱(rè)情接待，上(shàng)海(hǎi)合力二級營銷網點經理(lǐ)參加座談會(huì)。
周峻一(yī)行(xíng)實地(dì)考察了(le)上(shàng)海(hǎi)合力整機(jī)展示廳、配件(jiàn)倉庫、會(huì)議(yì)中心、辦公區(qū)域、食堂宿舍，對(duì)<各類叉車(chē)産品的(de)性能(néng)、技(jì)術(shù)特點及應用(yòng)場(chǎng)景進行(xíng)了(le)詳細了(le)解•，仔細詢問(wèn)了(le)産品的(de)市(shì)場(chǎng)反饋情況，查看(kàn)了(le)配件(jiàn)的(d≥e)儲備情況、管理(lǐ)流程，深入了(le)解了(le)員(yuán)工(gōng)的(de)工(gōng)作(zuò)環境和(hé)生(shēng)活保障情況，并與一(yī)線員(yuán)工(gōng)親切交談，鼓勵大(dà)家(jiā)在新的(de)一(yī)年(nián)裡(lǐ)要←(yào)繼續保持幹勁、積極進取、勇于創新、擦亮(liàng)品牌，用(yòng)更加突出的(de)業(yè)績為(wèi)公司高(gāo)質量發展和(hé)戰略目标達成貢獻力量。
座談會(huì)上(shàng)，辛學所就(jiù)近(jìn)年(nián)來(lái)上(shàng)海(hǎi)合力的(de)黨建工(gōng)♣作(zuò)、整體(tǐ)經營情況、市(shì)場(chǎng)拓展、後市(shì)場(chǎng)服務、內(nèi)部管理(lǐ)、企業(yè)文(wén)化(huà)建設等方面進行(xíng)了₹(le)詳細彙報(bào)，并分(fēn)析了(le)當前面臨的(de)市(shì)場(chǎng)挑♦戰和(hé)機(jī)遇，以及公司下(xià)一(yī)步的(de)發展規劃和(hé)應對(duì)策略，二級經理(lǐ)們依次彙報(bào)了(le)各β自(zì)分(fēn)公司的(de)工(gōng)作(zuò)進展、産品質量、售後服務、區(qū)域發展等方面遇到(dào)的(de)問(wèn)題，在交流過程中，周峻認真聽(t®īng)取經理(lǐ)們的(de)發言，不(bù)時(shí)與大(dà)家(jiā)互動交流，提出針對(duì)性的(de)意見(ji™àn)和(hé)建議(yì)，同時(shí)鼓勵大(dà)家(jiā)要(yào)勇于創新，敢于擔當，積極探索新的(de)α業(yè)務模式和(hé)發展路(lù)徑。
在詳細聽(tīng)取各地(dì)區(qū)彙報(bào)和(hé)交流後，周峻對(duì)上(shàng)海(hǎi↓)合力在營銷服務創新、後市(shì)場(chǎng)拓展及專業(yè)化(huà)人(rén)才育才和(hé)團隊建設等方面取得(de)的(de)成績給予充分(fēn)肯定，并對( duì)上(shàng)海(hǎi)合力工(gōng)作(zuò)開(kāi)展和(hé)未來(lái)發展提出五點要(yào)求：一(yī)是(shì)堅持黨建引領發展。要(yào)持續深入學習(xí)貫徹習(xí)近(jìn)平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，鞏固深化(huπà)黨紀學習(xí)教育成果，切實将黨的(de)創新理(lǐ)論轉化(huà)為(wèi)推動公司發展的(de)強大 (dà)動力。加強黨建與經營工(gōng)作(zuò)的(de)深度融合，充分(fēn)發揮黨支部的(de)戰鬥堡壘作(zuò)用(yòng)和(hé)黨員(yuán)的(de) 先鋒模範作(zuò)用(yòng)，以黨建促業(yè)務，以業(yè)務強黨建。二是(shì)提高(gāo)政治站(zhàn)位，堅定信心。緊密圍繞集團公司總體(tǐ)戰略目标，強化(huà)市(shì)場(chǎng)開(kāi)拓力度，優化(huà)銷售渠道(↕dào)布局，提升客戶服務質量，深入了(le)解客戶需求，提供個(gè)性化(huà)的(de)解決方案，增強客戶滿意度和(hé)忠誠度，不(bù↓)斷挖掘新的(de)業(yè)績增長(cháng)點，精準發力，進一(yī)步提高(gāo)市(shì)場(chǎng)占有(yǒu)率，不(bù)斷提升合力的(de)市(shì)場(cαhǎng)競争力和(hé)行(xíng)業(yè)影(yǐng)響力，穩固行(xíng)業(yè)領先地(dì)位。三是(shì)深度聚焦“智能(néng)化(huà)、綠(lǜ)色化(huà)、服務化(huà)”。圍繞“新能(néng)源戰略”，以發展新質生(shēng)産力、科(kē)技(jì)創新為(wèi)引領，根據新能(™néng)源市(shì)場(chǎng)的(de)細分(fēn)領域和(hé)客戶需求，精準定位目标市(shì)≤場(chǎng)，推動産品銷售結構的(de)優化(huà)和(hé)完善，制(zhì)定差異化(huà)銷售策略，進一(yī)步提€高(gāo)新能(néng)源産品的(de)市(shì)場(chǎng)占有(yǒu)率，進一(yī)步夯實智能(néng)化(huà)物(wù)流業(yè)務基礎和(hé)開(kā←i)拓能(néng)力。四是(shì)始終把安全穩定工(gōng)作(zuò)放(fàng)在首位。嚴格落實安全責任制(zhì)，完善安全管理(lǐ)制(zhì)度和(hé)應急預案。加強對(duì)員(yuán)工(gōng)的(de)崗位培訓和→(hé)安全教育，提高(gāo)員(yuán)工(gōng)的(de)安全意識和(hé)應急處置能(néng)力，确保公司運營安全有(♦yǒu)序，為(wèi)公司發展營造穩定的(de)環境。五是(shì)加強人(rén)才隊伍建設。系統謀劃人(rén)才發展戰略，加大(dà)人(rén)才引進和(hé)培養力度，打造一(yī)支适應公司σ發展需求的(de)高(gāo)素質人(rén)才隊伍。注重人(rén)才的(de)多(duō)元化(huà)培養，通§(tōng)過形式多(duō)樣的(de)培訓，提升員(yuán)工(gōng)的(de)專業(yè)技(jì)能(néng)和(hé)綜合素質，為(wèi)公司發展提供堅實的(d§e)人(rén)才支撐。
此次調研指導，為(wèi)上(shàng)海(hǎi)合力2025年(nián)發展指明(míng)了(le)方向。上(shàng)海(hǎi)合力将以此次為(wèi)契機(∑jī)，認真落實公司各項要(yào)求，堅定信心、鼓足幹勁，以“開(kāi)局即決戰”的(de)奮鬥姿态≥，全力以赴完成各項工(gōng)作(zuò)任務，為(wèi)實現(xiàn)集團公司戰略目标和(hé)高(gāo)質量發展而努力奮鬥！
集團公司黨委委員(yuán)、股份公司黨委副書(shū)記、總經理(lǐ)周峻講話(huà)
調研現(xiàn)場(chǎng)
座談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)（一(yī)）
座談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)（二）
交流現(xiàn)場(chǎng)（一(yī)）
交流現(xiàn)場(chǎng)（二）
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